MATERI SURAT LAMARAN PEKERJAAN
1. Mengidentifikasi Isi dan Sistematika
Surat Lamaran Pekerjaan
Isi surat meliputi bagian-bagian yang
terdapat di dalam surat lamaran pekerjaan dan hal-hal yang harus ada di dalam
surat lamaran pekerjaan.
Sistematika adalah klasifikasi atau
penggolongan atas isi atau bagian-bagian yang terdapat di dalam surat lamaran
pekerjaan.
Isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan meliputi
tempat dan tanggal pembuatan surat, lampiran dan perihal, alamat surat, salam
pembuka, alinea pembuka, isi, penutup, tanda tangan, dan nama terang. Isi surat
terdiri atas unsur nama, tempat dan tanggal lahir, pendidikan, alamat, serta
beberapa hal yang dilampirkan.
2. Mengidentifikasi
Isi dan Sistematika Surat Lamaran Pekerjaan
Surat lamaran pekerjaan adalah surat yang dibuat oleh
seseorang untuk melamar pekerjaan di suatu perusahaan, kantor, atau instansi
tertentu.
Surat lamaran pekerjaan memiliki isi dan sistematika
yang berbeda dengan jenis surat lainnya.
Isi surat meliputi bagian-bagian yang terdapat di
dalam surat lamaran pekerjaan dan hal-hal yang harus ada di dalam surat lamaran
pekerjaan.
Sistematika adalah klasifikasi atau penggolongan atas
isi atau bagian-bagian yang terdapat di dalam surat lamaran pekerjaan.
Isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan meliputi
tempat dan tanggal pembuatan surat, lampiran dan perihal, alamat surat, salam
pembuka, alinea pembuka, isi, penutup, tanda tangan, dan nama terang. Isi surat
terdiri atas unsur nama, tempat dan tanggal lahir, pendidikan, alamat, serta
beberapa hal yang dilampirkan. Hal-hal penting yang dilampirkan antara lain
daftar riwayat hidup, fotokopi ijazah terakhir, sertifikat, Surat Keterangan
Catatan Kepolisian (SKCK), dan pasfoto. Kadang-kadang instansi/lembaga juga
meminta persyaratan lain, seperti surat keterangan pengalaman kerja, surat
keterangan berbadan sehat, dan surat izin orang tua.
Berikut
disajikan contoh analisis isi dan sistematika surat lamaran pekerjaan.
SUMBER :Buku
Bahasa Indonesia Kelas XII K 13
No comments:
Post a Comment